| Liderazgo estratégico y desarrollo del programa |
- Diseñar, coordinar y hacer seguimiento a la planeación académica semestral del pregrado, asegurando su alineación con el proyecto educativo de la Facultad y las metas institucionales.
- Liderar la implementación, seguimiento y ajustes del nuevo pénsum y de los procesos de reforma curricular.
- Proponer mejoras estructurales en la organización académica, la oferta de cursos, las rutas de formación y las opciones de grado.
- Participar en la formulación y ejecución de proyectos estratégicos del pregrado definidos en el Plan de Desarrollo de la Facultad.
|
| Organización de la planeación académica |
- Coordinar la asignación de profesores, monitores, tutores y asistentes de docencia en conjunto con la Dirección Académica y los directores de área.
- Aprobar la planeación final de la oferta académica en los sistemas institucionales y supervisar su correcta implementación.
- Participar en la inducción semestral dirigida a nuevos profesores y tutores de la Facultad, brindando capacitación en los procedimientos y asuntos administrativos institucionales.
- Liderar el análisis de demanda académica, cupos, secciones y uso de recursos docentes para garantizar eficiencia y calidad.
|
| Gobernanza académica y toma de decisiones |
- Preparar y presentar propuestas, informes y análisis en los respectivos órganos de decisión.
- Liderar la gestión y el seguimiento de casos académicos complejos de estudiantes, coordinando su análisis, presentación y trámite ante el Comité Interno de Asuntos Estudiantiles, y ejerciendo la secretaría técnica mediante la preparación de sesiones, elaboración de actas y monitoreo de compromisos.
- Coordinar y gestionar integralmente las prácticas académicas como opción de grado, desde su autorización y planeación hasta el seguimiento de funciones y la organización de los cursos en Bloque Neón.
- Coordinar la formulación de lineamientos y procedimientos académicos del pregrado.
|
| Experiencia estudiantil y acompañamiento académico |
- Diseñar y supervisar estrategias de acompañamiento académico, permanencia y éxito estudiantil.
- Coordinar los sistemas de consejería académica y seguimiento a estudiantes en riesgo.
- Representar al programa ante estudiantes, padres de familia y otras instancias institucionales en asuntos académicos de alto impacto.
|
| Articulación institucional y relacionamiento |
- Actuar como enlace principal entre el pregrado y unidades como Admisiones, Registro, Matriculas, Decanatura de Estudiantes, Vicerrectoría Académica y otras facultades.
- Participar en estrategias de posicionamiento, promoción y atracción de aspirantes al programa.
- Representar al programa en espacios institucionales y comités interfacultades.
|
| Gestión de equipo y coordinación operativa |
- Orientar, priorizar y supervisar el trabajo del equipo de pregrado.
- Establecer indicadores de gestión, mecanismos de seguimiento y estándares de calidad en los procesos académicos.
|
| Todas las responsabilidades delegadas por su jefe inmediato y que se encuentren asociadas a los procesos en los que participa. |